HP zielt auf Datenschutz “Schlachtfeld”

LAS VEGAS – Hewlett-Packard (HP) zielt auf Datenschutz und Management, ein Bereich, den er als “nächstes Schlachtfeld” für Unternehmen für zukünftiges Wachstum beschreibt. Dabei signalisiert der IT-Anbieter eine Verschiebung hin zu einer engeren Zusammenarbeit und Integration zwischen den verschiedenen Geschäftseinheiten, den Führungskräften.

David Scott, Senior Vice President und General Manager von HP Storage-Abteilung, stellte fest, dass mit Datenvolumen wächst in Kombination mit Compliance-und regulatorischen Druck, Datensicherung ist jetzt sowohl ein Geschäft und rechtliche Imperativ. Er sprach auf einer Pressekonferenz während der HP Discover-Konferenz hier am Montag.

Die erste Generation der Daten-Deduplizierungstechnologien löste einige Probleme, erkannte er an, aber fügte hinzu, dass diese unzureichend und satteln Unternehmen mit mehr Kosten und Komplexität statt. Zum Beispiel konnten die Unternehmen die deduplizierten Daten nicht über ihre verschiedenen Abteilungen verschieben, ohne sie über ihre Netzwerke zu kanalisieren, was dann mehr Bandbreite auffrisst und die Komplexität bei der Verwaltung der Daten erhöht.

Diese “großen Lücken” ist, wo der IT-Anbieter plant, vor der Konkurrenz über das aktualisierte StoreOnce-Backup-System und neue StoreOnce-Katalysatorsoftware – die beide heute gestartet wurden – voranzutreiben, sagte Scott.

HP stellte auch sein “bedeutungsbasiertes” Datensicherungstool – den Data Protector 7 – vor, das die “extrem schmerzhafte” Herausforderung unterstützt, sehr körnige Daten in einem Patchwork physischer und virtueller Umgebungen abzurufen.

Ein solches Tool würde Unternehmen helfen, ihre Daten-Repositories besser zu verwalten, eine intelligentere Informationssteuerung zu ermöglichen und die Datensicherung zu verbessern. Mit dem Unternehmen als Beispiel, stellte er fest, dass zur Wiederherstellung aller Informationen von Meg Whitman, würde das kontextbewusste Tool nicht nur Dateien im Zusammenhang mit “HP CEO” abrufen, sondern verengen es auf Informationen von September 2011 – das Datum, an dem der CEO Mitglied des Unternehmens.

Zugleich in die gleiche Richtung: Diese neuen Produkteinführungen stellen auch ein Zeichen des neuen HP dar, bei dem eine einheitliche Gesamtkonzeption und Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Geschäftsbereichen ein gemeinsames Merkmal wird.

Die neuesten Daten-Backup-und Recovery-Angebote, zum Beispiel, werden mit Technologien, die von ihren Forschungs- und Entwicklungs-Arm HP Labs und Autonomy, die britische Software-Unternehmen HP erworben in 2011, Scott entwickelt.

Jim Merritt, Senior Vice President und General Manager für Asien-Pazifik und Japan bei HP Enterprise Group, fügte in einem separaten Interview hinzu, dass ein einheitliches Gesamtkonzept dazu beitragen wird, die laufenden IT-Trends und Chancen zu nutzen.

Unternehmenskunden sind auf der Suche nach mehr Effizienz aus ihren weitläufigen, ineffizienten Silos von Speicher und Servern, und das ist, wo die Geschäftsmöglichkeiten liegen, er erarbeitet.

Duncan Campbell, Vizepräsident des weltweiten Marketings für konvergente Infrastruktur bei HP Enterprise Group, wies darauf hin, dass es “sehr erfrischend” für die gemeinsame Arbeit in verschiedenen Geschäftsbereichen war. Denn erst vor zwei Jahren organisierte das Unternehmen für seine Software- und Hardware- und Infrastrukturankündigungen eigene Konferenzen, fügte er hinzu.

Mit dem konvergierenden infrastrukturellen Rahmen des Unternehmens fungiert dies als Grundlage für gemeinsame Bausteine, auf denen das Unternehmen Innovationen auf der Applikations- und Informationsebene vorantreiben kann.

“Das bedeutet, dass wir alle zusammen mit dem IP (geistiges Eigentum) von den verschiedenen Abteilungen sind, und diese [einheitliche Vision] übersetzt dann zu Partnern und dann Verkauf”, sagte Campbell.

Auf die Frage, welche Rolle Software in der Zukunft von HP spielen wird, antwortete Merritt: “Am Ende des Tages liegt der Kern unserer Arbeit darin, dass die Infrastruktur und die Software diese Dienste zusammenfassen, um die Infrastruktur zu automatisieren und Geschäftsprobleme zu lösen Nicht kaufen Software-Unternehmen zu einem ‘Software-Unternehmen, wir [erwerben], um Kunden bei der Lösung geschäftlicher Probleme zu helfen.

Noch in der Reichweite begrenzt, Analysten der Website Asien kontaktiert hatte gemischte Ansichten über die Zukunft des IT-Verkäufers. Simon Piff, Associate Vice President für Enterprise Infrastructure Research bei IDC Asia-Pacific, sagte, HP habe starke Software-Angebote auf dem Infrastrukturmarkt aber weniger für Anwendungen.

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Dies schränkt das Unternehmen nur auf IT-Fragen in der zugrunde liegenden Infrastruktur-Ebene, wies er darauf hin. Mit anderen Worten, HP ist herausgefordert, sinnvolle Gespräche mit Geschäftseinheiten zu führen, die zunehmend zum IT-Budgetentscheider werden.

“[HP braucht] einen langfristigen Plan zur Wiederherstellung Relevanz in den Köpfen dieser Unternehmer”, sagte Piff.

John Brand, Vice President und Analyst der CIO-Gruppe bei Forrester Research, hatte eine optimistischere Aussichten für das Unternehmen. Er sagte, HP ist immer noch in den frühen Tagen einer großen Transformation unter CEO und Management Umstrukturierungen und interne Straffung, und wenn es richtig getan, könnte das Unternehmen gut für das zukünftige Wachstum stehen.

“Eine konsistente Botschaft darüber zu haben, welche Veränderungen in [einem definierten] Zeitrahmen vor dem Hintergrund einer ultimativen Vision geschehen, ist schwer zu machen, aber mächtig, wenn sie gut durchgeführt wird”, sagte er.

Der IT-Hersteller hatte im vergangenen Monat angekündigt, bis zum Ende des Geschäftsjahres 2014 27.000 Mitarbeiter zu entlassen, die es ermöglichen würden, in Bereiche wie Cloud Computing, große Daten und Sicherheit zu investieren.

Jamie Yap von der Website Asia berichtet von HP Discover 2012 in Las Vegas, USA.

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